为进一步推动主题教育见行见效，不断提升人事管理和服务能级，人事处系统梳理了涉及广大教职工的日常人事管理手续、师资培养项目等工作，在图文信息中心等相关部门的协同支持下，简化优化了方式和流程，建立和完善长效机制，将现有“E办事”上的人事服务功能和人事信息管理系统“一站式”集成，整合升级后的人事服务综合平台将以全新面貌为广大教职工提供更加信息便利、科学高效的服务。
应用集成 效能升级
人事服务综合平台入口在人事处网站右下角，囊括人事信息、人事服务、聘期考核三大模块。人事信息模块主要包括个人信息维护和部门自助查询两方面，是全校人事信息的基础数据库；人事服务模块集成了所有E办事人事服务项目，清晰呈现人事服务便捷通道；聘期考核模块即聘期考核线上管理平台，线上完成填报审核等各项聘期考核流程。综合平台的搭建有效提高了人事工作效率。
精简整合 高效便捷
人事处秉持“让教职工跑一次办成事”的服务理念，以问题为导向，持续拓展丰富E办事服务项目，将全部人事服务E办事项目整合在“人事服务”模块，实现一目了然。同时，新增辞职离校手续、退休离校手续、双师型教师认定3个E办事项目，做到让数据多跑路，让教师少跑路。
目前，人事处已上线的E办事项目有日常人事管理、教师培养、在线薪酬咨询等共12项。
信息查询 方便快捷
新版人事信息系统秉持“心服务、新理念”。在界面上，部门查询、个人信息维护更具有可操作性；在内容上，对接各类上级报表和实际需要，增补如高校教师资格证、导师类型等字段；在信息使用上，持续推进人事信息更新和维护长效机制，打破“信息孤岛”，促进工作协同，为各类人事数据填报提供有力技术支撑。